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你好喔! 這個我就粉清楚了^^
/ A, r/ C Y5 |6 P! e: b9 ~因為我有同事作RD助理工程師 使用PROTEL 系列 PCB佈局最愛用的TOOLS。) x1 P6 Z! I7 [# F0 c3 T
中部的話正常2萬5到3萬初，但有同事去台北後 居然跳到4萬多以上且是以有多年經歷跳過去地!0 T) @% [; p% s1 b5 g
pcb 佈局因為就是固定保持一個水平的待遇 所以很少什麼升遷機會，但公司卻又很需要它 !' w" I! l6 a5 P
就像資訊業一樣非常需要MIS人員 是一樣的道理，但是我同事說作那個眼精比IC 佈局更累更痛苦更傷害眼精，加上 以我公司情形來說好了...
( e- \6 D; S4 p$ s每天加班3、4小時 並且老板一直訂著你layout板子，同時還要看老板心情覺得你layout的好不好，並不是只要把線佈局好就好 而是 佈局方法似乎有種職場上 必須共同遵循的方法 ...
2 ]% p0 V L! h0 b% C+ W( Y7 {就好像老板認為layout的風格必須怎樣 就得聽他的，然後常叫我們同事重新layout好幾次 壓力滿大 又一直看他layout ! 然後layout好像沒有像ic佈局一樣 有post-sim這動作來看 封測出來的ic良率有多高? 因為本身就是layout板子 不像ic要給封測、晶圓廠大量生產測式!! l. Y' Q* F! Q, |9 k p
而ic佈局只要把技巧學好 讓post-sim 的結果很美好就行，但pcb卻還要計算 如銅泊、接角等通過電流的大小和應該配置的面積等等 要考慮很多，似乎並不只layout技巧要學的樣子...# i1 Y. _, e7 ~! a5 f) K! g
總之作ic佈局較不傷眼精 薪水本來 新人3萬多起跳 就是從底薪起跳了，而非加級後3萬多喔! |
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狗仔卡
發表於 2007-10-6 13:26:01
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