給年輕工程師的十大忠告...我最同意...

NINJA

了解自己 了解環境 了解未來的趨勢 才能創造出美好的未來

kangi

好奇看看!!!身為一個準備進入職場的工程師...這真的是個值得注意的東西

windflowerz

我觉得个性使然，每个人都想做不一样的，但是适合自己的工作
; ?, u* o- x) M. v/ P在国内的时候，我觉得不能一辈子做工程师，否则最后会很可悲
其实那是环境给我们带来的误会，因为那个时候我们都太年轻
来到欧洲我就不这样想了，很多人已经60多岁，依然是小小工程师，但是他们很专业，工作上市或不可少的人物
技术公司里面你也有两条路可以走，一条就是走管理，一条就是走技术，我的理想就是做一个技术高手

ray1

我想看啦∼我想看啦∼我想看啦∼

jamesmau

為什麼技術不可以做一輩子
% w8 s: ?% f0 h! `) L! k$ O6 c雖然體力可以被年輕人取代
但經驗Know How是隨時間累積起來的
- Q0 O6 B; K7 T5 K4 K& c* y作IC DESIGN 不是光有年輕人的體力就OK的
經驗與SENCE是可以讓工作更有效率
2 G7 Y0 x. F' d: E8 S) a減少錯誤所短設計時間的
有什麼理由菜鳥可以取代老鳥
4 s, u9 V$ u, g; f2 u, a. ]  \2 J除非老鳥薪水高的嚇死人
" Y9 {. A- M( d* D* |$ c但公司會這麼做嚜?

cdlongfy

感到该标题比较好奇。希望能够看到具体内容。
工作几年后，如果还是混不上去的话，赶快不要做研发了。

sinhwa

RD的就看個人如何定位
$ Y1 r7 J/ p$ l4 `" h. c雖然多數的評語多是負面~
其實要看自己怎要規劃了~

instantly

感覺RD就是比較鑽牛角尖
心胸似乎不太開闊
造就了悶著頭再做的狀況

C.Y.C

越底層的工程師 其實被汰換的機率越高
5 W3 o6 v8 i& b7 }畢竟沒啥技術、知識可言
. l; N3 X; h. s: q3 L6 z隨便一個大學畢業的新人 都可以輕輕鬆鬆的取代
4 }) M2 ]* p4 [' V4 X- `' e1 |越想往上爬 知識與技術是必備的
: Z6 T- z7 k" F4 B2 }但一個人要升到哪個職位就得靠機運
一但有好的機會 就要緊緊抓住
. Y# T( b' L2 e- e; ~# }畢竟機會是不等人的

我是誰

為什麼技術不可以做一輩子
0 h" R' a! J  F雖然體力可以被年輕人取代
6 ~- B: }3 C. p* x( @( m但經驗Know How是隨時間累積起來的
3 Y6 a' e" `5 x. M1 V作IC DESIGN 不是光有年輕人的體力就OK的
$ ]! l# a  T$ k經驗與SENCE是可以讓工作更有效率
7 [, ~- x) P% q. S/ e/ n減少錯誤所短設計時間的
  A" v; F' I  v有什麼理由菜鳥可以取代老鳥
) y. r& \& l5 l0 P  A4 A6 g  q5 A( x9 F除非老鳥薪水高的嚇死人
但公司會這麼做嚜?

kangi

看看前人的建議總是好的...作為一個即將投入科技業的菜鳥...的確需要好好規劃自己的未來

incol

我想看隱藏內容我想看隱藏內容我想看隱藏內容我想看隱藏內容我想看隱藏內容我想看隱藏內容我想看隱藏內容我想看隱藏內容我想看隱藏內容我想看隱藏內容我想看隱藏內容我想看隱藏內容

guitaristofrock

參考看看囉!
" ~& d- i1 w4 H! l身為一個剛踏入社會RD,聽聽前輩們的意見囉~

aspire132

接觸RD已一年有餘，說真的，感覺還是很多不了解
4 {# u4 z. ^+ y0 j" K2 o不過，某些前輩好像有所保留...
但是，不論怎樣
- e8 S; |6 S: G8 Y需要繼續努力

yang66yang66

有誰會回覆呢?  Thanks you very much!

hsuer

技術專業是必備的條件
# W, A; k* t& X  A4 S做人圓融是擴張自己人際關係的核心
RD 不一定只能限制自我做RD 的工作

devilming

好奇看看~
: d9 d+ A, S- v( o- u9 o好奇看看~
好奇看看~
見賢思齊焉, 見不賢而內自省也...

Marx

即將要踏入這個領域
滿想知道各位前輩、先進的觀點等等
3 o8 [7 \: z4 f7 d5 Q- N/ c, e好讓我們這些後輩的有長進
& Z/ K8 e) q* w' ~) ?和更好的規劃。

crystalzhn

好奇看看~
好奇看看~
2 s$ Q2 i. T6 d2 ]9 E. [( A# H- j- C好奇看看~好奇看看~好奇看看~

hsuer

科技日新月異，人的年紀會隨時間而增長，經驗的累積會越來越多
$ P/ f5 W( v( q9 q( o' ]; z但重點是腦子的退化程度也會隨著年紀越來越嚴重。
RD無法做一輩子，個人認為有經驗的人，卻越來越缺少創新的動力
年輕人有著什麼都敢衝的能量，這是上了年紀的人所失去的要素。
5 `* x- T4 G9 a; E# F除非有經驗的人時時刻刻每天都把自己當做新人再工作或許可以打破這個要素
但說的容易做起來卻很困難。
. d' e: p9 s2 X8 i5 K1 e% j假設RD們都把自己當做開公司的大老闆，請捫心自問各位大老闆，你們會想用有經驗但沒衝勁的RD，或者是用沒經驗但有創意的RD呢？
RD是否能做一輩子，或許最重要的條件就在於「心態」