實習生變員工科技業最常見？你有什麼樣的實習經驗可以交流呢？

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(20100113 14:03:21) 為建立產學優質合作互動模式，培養實務人才之技職教育目標，國立雲林科技大學工業管理系推出校外實習方案，包含大學部的專題實務及產業實習課程，並於1月13日(三)假該校國際會議廳辦理校外產業實習記者會，邀集多家廠商參與，讓該系學生能提早接軌就業市場。
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為有效推動學生校外實習有關工作，雲科大工管系特成立學生實習輔導委員會，希冀達到三項教學目標，包含：(一)拓展學生專業實務之學習，落實技職教育精神特色；(二)建立產學合作模式，整合企業社會資源，提升學生實務專業訓練之品質與內涵；(三)落實培養實務人才之目標，增進學生職場實務經驗，且暢通業者求才管道，推動實務人才養成計畫，以連貫由校至企業的訓練。

. E- _2 {* d4 K" S2 E雲科大工管系並訂定具體「學生校外實習課程辦法」，明訂校外教學之課程操作程序、學分計畫、學習評量方式、實習契約內容等項目擬訂明確規劃。本實習制度與大學部第四學年第二學期及碩士班第二學年第二學期結合，開設「產業實務（一）、（二）」共計十學分的實習學程供學生選修。

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參與學生必須至企業進行至少三個月的「全職實習」，由修課學生於選課前與校外實習單位共同研擬具體教學內容，其內容乃根據「學生學習動機或性向」以及「校外實習單位之專業與專長」安排之。研討結果並撰寫成「修課計畫書」提供系所審訂後實施。整體方案以雲科大工管教師群、實習參與學生及校外實習單位三方緊密連結，共同擬訂計畫、合作實施、聯合考評等確保學生校外實習之績效，達本課程之教學目標。
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99年度合作的實習廠商產業領域及規劃多元，此次可大致分為醫療生技類、物流產業、傳統製造、高科技資訊等四類，提供超過50位名額的實習職缺；更難能可貴的是，參與此次實習教學活動的，不乏知名廠商，像鼎新電腦、豐泰公司、泰山企業、京元電子、臺大醫院雲林分院…等19家廠商。學生不僅可自由選擇喜愛的實習產業，更能將理論知識，透過職場互動、職場前輩的教導，將知識應用在實習工作崗位上，體驗職場實務管理流程操作。

6 T* N- ^* C) k% V6 I5 }此次的校外實習教學，是學生將累積四年的專業知識應用到實務，有別於一般利用暑期實習的就業學程，雲科大工管系將此產業實習納入求學階段最後一學期的常規課程規劃，參與學生不僅可獲得較長的實務學習期程，實際瞭解職場現況，學以致用；實習期間表現優異者，更有機會為企業所留用，擴展學生的求職管道與就職實力。

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執法員捉人查證件被誤綁匪‧女工程師逃跑跌傷
$ j$ M) p# t. K& ^# T; t星洲日報 - ‎12小時之前‎
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（霹靂‧怡保）疑被移民局執法人員誤當非法外勞的實習工程師，指執法人員使用的方式不當，要捉人前沒有先表明身份，讓她以為是綁匪，逃避被捉時摔倒受傷。 來自華都牙也的葉靖文（24歲）擦傷了手腳和小腹，手腳也有瘀傷，其小腹左側的傷勢最嚴重，傷口達2吋長。 ...

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育達商業科技大學與京元電子、坤遠科技合辦產學合作進修專班
圖說:育達商大唐彥博校長與京元電子、坤遠科技代表進行產學攜手合作簽約儀式


9 D/ K7 g! N1 ]4 N4 z; E(20100607 17:15:50)為協助學生就學與就業需求，育達商業科技大學資訊管理系林開榮主任、進修推廣部林怡君組長、吳培綺組長經多次與京元電子股份有限公司及坤遠科技股份有限公司密切磋商，決定聯合辦裡產學合作進修專班，於6月1日上午11時在該校綜合大樓325研討室簽訂產學合作進修專班合約，提供學生工作與取得學位兼得的好機會。
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簽約活動開始，育達商大唐彥博校長表達很高興與國內知名企業京元電子及坤遠科技產學攜手合作，感謝京元電子及坤遠科技提供工作實習機會與該校資訊管理系合作開辦四技進修專班，讓學生能工作、學業同時兼顧，四年取得學士學位，透過本專班計畫讓學生的實務經驗有多元的學習價值。

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京元電子呂學庭協理代表致詞時表示，這次與育達商業科技大學產學合作，提供學生五十個以上實習職位，不僅有效提升技職校院學生專業技術，鏈結產業人才需求，也將鼓勵公司員工不斷的深造，自我成長，以增進專業能力與附加價值。
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進修專班入學條件如下：
0 R& e: ~+ q  q" D3 c0 I2 l◎高職（中）畢業滿一年，16歲以上，男女不拘。
◎工作地點：京元電子股份有限公司（苗栗縣竹南廠）、 坤遠股份有限公司（苗栗縣竹南廠）
◎進修專班：資訊管理系四技在職專班
◎就學地點：育達商業科技大學（苗栗縣造橋鄉談文村學府路168號）
◎相關招生資訊：歡迎來電(037)651188轉8620~8623進修部教務組洽詢。
- ^$ J) y% g; r- {5 {& k或請上育達商業科技大學進修部招生訊息查閱

, r  C9 L$ |- G. j( S/ Y訊息來源：育達商業科技大學

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逢甲大學產學合作 職場零距離 畢業即就業--2010寶成工業海外暑期實習與人才培訓計畫
圖說：逢甲大學副校長李秉乾（右）與寶成協理謝中生簽訂產學合作專案計畫
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(20100608 18:02:36)逢甲大學為教育部「中區區域教學資源中心」之中心學校，基於提升中部地區各校優秀在學碩士班學生之實務經驗與就業能力，於2010年5月與寶成工業簽訂產學合作專案計畫，甄選優秀學生至海外實習、提供獎學金，並於中區13所大學推動跨校性「全球經理人學程」，有效培育產學人才、共創產學雙贏模式。

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為提供在學學生提早接觸企業倫理與跨文化認知、擁有國際企業經營概念、關注跨國產業經營議題、提升國際事務處理能力及就業相關知能，計畫分三階段進行。首先於6月5、12、13日在逢甲大學中科校區舉辦「2010寶成全球事業經營學生論壇」，包含企業倫理與社會責任、跨文化認知與溝通能力及全球企業經營策略思維三大主題。論壇中遴選數名優秀學員，由寶成企業提供來回機票、工作津貼、食宿、保險等補助，分別派往中國、越南、印尼三地四廠，進行為期兩個月的海外暑期實習。完成實習並經審核通過之候用學員，可於下一學年度優先爭取寶成企業倫理獎學金，並有機會進入寶成企業擔任管理要職。

" L9 y% ?$ Y2 T1 q0 n  ?# e+ A未來更將擴大合作模式，由寶成工業補助推動跨校性「全球經理人學程」，使學生在學時期即能儲備自我管理及就業認知，瞭解產業動向，提昇國際視野；中區區域教學資源中心提供寶成工業海外巡迴之職場教育訓練課程，提升現職員工之職場技能、善盡企業社會責任，共創產學優質永續合作模式。論壇議程及相關詳細資訊，請見活動網站www.cttlrc.fcu.edu.tw/news_content.asp?nid=1041&sr= 。

, N# j" L8 S$ h8 J2 P4 c: r; T訊息來源：逢甲大學

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畢業即就業，亞洲大學再獲教育部補助近千萬元

(20100920 14:23:52)亞洲大學（Asia University, Taiwan）去年執行教育部「大專畢業生至企業職場實習方案」成績優異，媒合率是高教體系大專院校中的第一名，今年再獲教育部補助1148萬3500元，將媒合193位96~98學年度畢業生到企業職場工作，預計9月底前媒合成功率達七成，10月底前媒合完畢。

: e& D2 G8 w. S0 g: k2 Z18日起，亞洲大學學習暨生涯發展中心職員，每週六前往南部高雄海洋科技大學、北部明新科技大學、中部建國科技大學、嶺東科技大學、台中世貿等地參加教育部、經濟部主辦的上工媒合博覽會，提供分居於北、中、南區校友服務，希望待業中的校友踴躍前來參加。

" I1 I! a1 z8 ]; _3 B8 b亞洲大學學涯中心主任黃雅文指出，亞洲大學正加緊腳步媒合96~98學年度畢業生到企業職場工作，目前報名合作企業達202家、報名登記人數172人，已上工人數為27人，媒合率達13．99%，尚有166個名額有待媒合，也歡迎校友趕快上網登錄履歷。
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: O0 s% S6 Y4 ?& n. a- O/ Z( T4 R, c99年9月1日起開辦的第二階段「大專畢業生至企業職場實習方案」計畫，藉以特定性就業輔導計畫，提升大專畢業生的就業能力與機會。本次政府補助企業進用實習員每名每月新台幣1萬元，補助以6個月為限，並要求提供薪資2萬2000元以上職缺者的企業，將可優先媒合。

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同時也保證一份工作薪資一定要在2萬2000元以上的企業才可上網登錄職缺，去年已經參加過就業補助方案的人員今年不能重複參加，更能確保尚未就業的甫退伍、剛畢業的大專學歷畢業生有機會進入企業。
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「畢業即就業，是亞洲大學辦業理念！」學涯中心主任黃雅文強調，能夠協助畢業生及早進入職場，可以讓同學在工作中累積實務經驗，儲存實力，提高自我的附加價值，並能透過與業界合作，提升本校知名度，加深企業對本校畢業生「叫得動、做得勤、耐得住、又積極主動」等良好印象。
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* O4 x- u8 ^( p" i# x學涯中心籲請想到企業實習的96~98學年度亞洲大學畢業生，前往教育部站平台報名，並傳真或郵寄畢業證書，經學涯中心審查資格，就可以登入投遞履歷─「及早登錄，及早就業」。相關細節可上學習暨生涯發展中心最新消息查詢或致電媒合專線04-23323456轉1794、1795劉宜蘋助理、陳美伶助理，或可逕至教育部第二階段網站報名http://968.lhu.edu.tw/。
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5 l) W, P' D( v7 b; u圖說:畢業即就業，亞洲大學持續為你找「頭路」。
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