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[市場探討] 響應世界地球日!節能減碳十大措施 身體力行救地球!你最需要力行哪三項吶?

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1#
發表於 2009-12-22 08:10:46 | 顯示全部樓層

建構企業減碳能力、與世界接軌

(20091220 17:57:57)有關12月20日聯合報報導「環保署表示台灣每人年排碳量限1噸」,環保署說明,有關該段言論,係環保署署長沈世宏於12月19日晚間公共電視「有話好說-NGO觀點」引述政府間氣候變遷委員會(IPCC)之預測,「目前哥本哈根會議決議,控制全球均溫在2℃,若要達到該標準,在2050年時全球人均排放要減到每人1噸以下」。該報所述台灣每人年排碳量限1噸云云,並非環保署主張。因報導恐有誤導國人認知之虞,環保署特予澄清。

環保署說,環保團體質疑我國「溫室氣體減量法」(草案),未將減碳目標及期程納入條文,目前國際上將減量目標與期程納入條文之國家僅歐盟、英國及瑞士等國,相鄰的亞洲國家,如韓國、日本,皆未將減量目標入法。實際上,與亞洲國家相比,日本於2020年將溫室氣體排放量減到1990年時的25%;韓國是於2020年將排放量較基本排放情景減少30%,若將該目標換算以2005年為基準估算,則約相當於將2020年溫室氣體排放量回到2005年水準再降低4%。我國行政院早已於2008年6月5日通過「永續能源政策綱領」,明確揭示我國溫室氣體減量目標及期程,「於2016至2020年間回到2008年排放水準(255百萬公噸/年)、2025年回到2000年排放水準(214百萬公噸/年),於2050年回到2000年排放量50%水準的一半(107百萬公噸/年)」。相當於我國2025年排放(214百萬公噸/年)較我國2005年排放(也是257百萬公噸/年)減少17%。2009年4月第三次全國能源會議,也已將此目標列為共同意見,顯示我國落實推動溫室氣體減量的決心。相較於國際上以每單位國內生產毛額(GDP)的二氧化碳排放量或基本排放情景為宣示目標之國家而言,我國絕不遜色。
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2#
發表於 2009-12-22 08:10:57 | 顯示全部樓層
此外,報導中引述環團人士所稱「再生能源發展條例」僅為再生能源產業補助條例方面,環保署強調,「再生能源發展條例」是促進再生能源發展的重要法律,條文中透過獎勵補助方案的設計,作為增加再生能源使用的誘因,可達成能源結構調整並有效減少溫室氣體排放,相關措施實屬必要,絕非僅為再生能源產業補助條例而已。

另外該報導亦引述環團人士質疑無法對企業進行減碳強制盤查,而且企業反彈極大方面,環保署說明,一旦「溫室氣體減量法」通過實施後,對企業及可採強制盤查登錄。而在溫減法通過前,環保署亦已建制「國家溫室氣體登錄平台」,積極推動盤查登錄及自願減量。截至98年12月7日止,已有186家廠商提報資料至該平台,約佔我國工業及能源部門排放量的72.8%。環保署說,政府採取的各項作為,是結合國際最新溫減策略、執行經驗,並配合國情與能力,設計相關配套措施來建構盤查體系,過程中一直與產業界充分合作,並無報導所引述環團人士所稱企業對減碳盤查反彈大的現象。

我們面臨的時代,是全球處在環境高風險的年代,卻也是更應勇於承擔與面對的時候,想要在這種時代蓬勃發展,並維持國家競爭力,尤其是避免台灣的國際競爭力消耗在高價的能源上,政府必須推動節能減碳工作,才能為未來的子孫保存競爭力,幫助我國產業及早因應,將未來的危機化為轉機或商機,並使國家可以永續發展。
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3#
發表於 2010-11-2 11:32:41 | 顯示全部樓層

元智年輕教授魏榮宗 規劃校園節能監控 元智每年可省千萬餘元


元智年輕教授魏榮宗規劃校園節能監控每年可省千萬餘元

(20101102 09:16:25)元智大學電機系魏榮宗教授,榮獲99年度中國電機工程學會「傑出電機工程教授獎」。本屆「傑出電機工程教授獎」獲獎者共有七名,魏榮宗是私校唯一且年紀最輕的獲獎者,實屬難得,師生同賀。

魏榮宗歷年來從事橫跨國科會控制學門、電力學門、自動化學門及能源科技學門領域之研究,任教十一年期間,發表一百三十餘篇相關學術論文於國際知名期刊上,擁有中華民國、日本及美國近三十項發明專利,並於民國九十五年二月正式升等為元智大學正教授,魏榮宗可稱得上是教育部升等新制實行以來,全國最年輕且成就不凡之正教授。

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4#
發表於 2010-11-2 11:32:58 | 顯示全部樓層
除學術研究發展卓越之外,魏榮宗曾經參與主持大型跨領域整合計畫,目前負責整合執行中技社「智慧型混合能源獨立供電/市電併聯系統」大型產學研整合計畫及中科院「儲電元件與電力轉換次模組開發研究」大型法人科專分包整合計畫,協助產業技術發展不遺餘力,足以顯示其於學術研究與工程實務發展上努力不懈之精神。

他曾多次獲頒相關研究獎項,例如國科會研究獎助「甲種獎」、元智大學「研究傑出獎」、國科會「吳大猷先生紀念獎」、國科會電力學門新進人員成果評選「優等獎」、中國電機工程學會「優秀青年電機工程師獎」等,民國九十四年晉升美國電機電子學會資深會員(IEEE Senior Member)並提名表列於美國及英國重要研究人才資歷檢索資料庫,足以證明其學術研究成果相當具有舉足輕重之地位,歷年來深受國內或國際間同儕學者肯定。

歷年來魏榮宗所從事電機工程相關領域之研究,重要研究著述或發明甚多,主要可分為「電機控制」、「電力電子」、「機電整合」與「能源科技」四大主軸,其研究成果對於國家科技發展及工業技術提升具有相當實質助益。
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5#
發表於 2010-11-2 11:33:07 | 顯示全部樓層
在元智大學服務期間,除課堂教學及學術研究外,亦積極參與校務行政工作,擔任元智研究發展處建教合作組組長期間,負責建教計畫申請、研發中心事務外,並籌組元智大學研究團隊參與「2008台北國際發明暨技術交易展」發明競賽,元智大學研究團隊表現亮眼,共獲得七面金牌、四面銀牌及二面銅牌之佳績,且同時獲頒伊朗精英學院(Iranian Elite Academy)特別獎及抱回大會最佳綠色產品獎,為2008年大專院校參展獲得發明獎金牌數目最多且成果最為豐碩之學校。

他於元智總務長任內,負責規劃設計元智「校園電力監控及節能管理系統」,該計畫具體成果為全校鍋爐用油一年同期相較節省約新台幣220萬、全校用水一年同期相較節省約新台幣200萬及電費一年同期相較節省約新台幣1,500萬,元智亦因此獲選為教育部遴選之十三所綠色大學示範學校之一、全國唯一溫室氣體減量示範大專院校、98年度教育部大學環境評鑑全國唯一特優殊榮及獲環保署頒發「環保有功學校」,並分享觀摩會,不僅各大專院校爭相參訪,節能減排效益更擴及鄰近社區與各國中、高中及小學。

訊息來源:元智大學
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6#
發表於 2011-4-26 11:34:23 | 顯示全部樓層
台灣新思科技慶祝成立20周年 贊助百萬森林種樹活動 鼓勵員工節能減碳愛地球


(台北訊) 為提倡節能減碳愛地球及慶祝成立20周年,台灣新思科技(Synopsys Taiwan)於4月23日參與「百萬森林在台北、種樹救地球」活動,兩百多名員工及其親友在台北市福德坑環保復育公園種植600棵的樹苗,為減緩全球暖化,盡一份心力。  

Synopsys是全球半導體設計與製造軟體的領導廠商,因在台灣設有前瞻設計研發中心對促進台灣電子與資訊產業的發展有卓越貢獻,曾於去(2010)年底獲經濟部頒發「研發創新夥伴獎」表揚。今(2011)年適逢台灣新思科技成立20周年,為鼓勵員工積極投入社區關懷及參與公益活動,該公司特別舉辦捐血、捐發票及捐贈電腦給偏遠學校等公益活動,而參與「百萬森林在台北、種樹救地球」活動,可說是為其20周年慶祝活動正式揭開序幕。

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7#
發表於 2011-4-26 11:35:13 | 顯示全部樓層
台灣新思科技董事總經理葉瑞斌表示:「全球暖化是一個迫在眉睫、而且嚴重的全球性問題,值得每個人的關心。減緩暖化的方法有很多,而種樹可說是其中最積極、且花費最少的,因為樹木會吸收二氧化碳,而幾乎每個人都可以種樹,樹種得愈多,就愈能減緩二氧化碳對地球暖化的影響。根據林務局的資料,一棵樹每年大約可以吸收15公斤的二氧化碳,透過參與這項活動,我們的同仁們將在活動當天種植600棵的樹苗,預計每年可以為台灣減少9000公斤的二氧化碳,希望藉此拋磚引玉,讓每個人都可以為我們的地球盡一己之力。」

葉瑞斌指出,台灣是我們土生土長的地方,我們在業務擴展之餘,一直很重視社區關懷與公益活動的參與,除了鼓勵員工每年至少花兩個小時的時間,投入社區關懷與公益服務等活動之外,也希望員工們有機會就多多參與相關的公益活動,而這次參與種樹救地球活動,一方面可以激發員工對地球暖化問題的關懷,一方面也能透過活動凝聚向心力,增進彼此間的情誼。
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8#
發表於 2011-4-26 11:35:20 | 顯示全部樓層
Synopsys一直是台灣半導體產業的重要策略夥伴,它配合政府產業發展的政策,於2004年率先在台灣成立研發中心,這是第一次有全球頂尖的半導體設計軟體公司,將研發資源投注在台灣市場,對台灣發展先進的晶片設計軟體產業,促進半導體產業結構轉型,具有指標性的意義。而截至2010年為止,該公司已在台灣投入超過新台幣14億元的經費,培育出150多位的研發人才,不僅實際投資台灣,提供就業機會,培育半導體設計人才,並推動多項與大學校院合作研究案等產學互動交流,有效提升半導體設計軟體的研發能量,強化台灣在半導體國際市場的競爭力。  

除了今年參與喜馬拉雅自然文明保護協會發起的種樹活動外,台灣新思科技過去也曾多次與國立台灣科學教育館合作,贊助偏遠地區學校學生,到台北的科學教育館進行科學學習之旅,激發學生們對自然科學的興趣。此外,該公司也在台北、新竹兩地舉辦過淨山、震災募款、風災送暖與關懷老人等公益活動,每年並定期舉辦捐血、捐發票,以及捐贈舊電腦給偏遠學校等等,持續關懷弱勢族群與社區公益,善盡企業公民的責任。
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