中國企業面對壓力全球最大

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香港, 5月29日 -- 根據國際調查機構益百利(R)及均富會計師行發表的《國際商業問卷調查報告2007》最新調查結果顯示，中國內地企業東主面對沉重壓力，為全球最高。每十名中國內地企業東主中，就有超過八名(84%) 面對比去年更沉重的壓力。而台灣則緊隨其後，所錄得的壓力指數為82%。在兩岸三地中，香港錄得的壓力指數為67%，為全球第七高 (見表1)。
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在全球32個受訪國家/地區中，有三份二的國家/地區，錄得今年比去年大壓力的比率，跟上年調查當時比之前一年大壓力的結果比率，相對為低。將今年與上年調查中同一項結果比較，中國內地企業東主表示面對比往年大壓力的比率，比上年下跌三個百分點，香港及台灣則分別下跌兩個百分點和七個百分點。
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6 r% b3 G4 v$ a; `$ K均富會計師行合夥人兼中國業務主管袁國強指出：「雖然兩岸三地企業東主表示面對比往年大壓力的百分比有所回落，但他們依然為全球最高的頭十位，而且更遠遠超過全球平均指數 (56%)。」

比較全球的結果，歐洲企業東主所受的壓力明顯較亞洲國家/地區少。只有27%的瑞典企業東主表示面對的壓力比去年大，緊隨其後的有愛爾蘭 (35%)、英國 (37%)、荷蘭 (37%)及法國 (37%)。

$ L' x& I6 D/ Q  F5 |/ k: ^/ L每周平均工作時間
  w, A9 n" N: J8 y4 G& J
6 y0 N6 |' _( H8 u* Q1 f! X調查同時探討企業東主每周的平均工作時間，中國內地及香港企業東主皆平均每周工作約54小時，台灣則平均每周工作約53小時。而金磚四國新興市場平均每周工作時間則比較長，印度企業東主更是全球工時最長 (57小時)。調查反映出，新興市場利用本土及全球經濟擴展的機會，積極發展其業務，因此，他們愿意工作更長時間，以維持本身的競爭力。

益百利環球經濟董事 William Thomson 博士表示：「全球化及科技日益進步，客戶要求可隨時聯絡到合作夥伴，因而令企業東主壓力大增，使他們日常生活亦處於繃緊狀態。企業東主要改善現代工作模式，以面對需求愈來愈大的經營模式，從而將壓力減少，但同時卻可維持本身的競爭力，對他們來說是一項挑戰。無論何時企業東主要明白，工作和生活取得平衡，以及提高生活質素，兩者皆十分重要。」

表 1.
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企業東主感到比前一年的壓力改變 (%上升)

2007 2006
! \3 m0 S% ?: Z) D9 ^
1 中國 84 87
2 台灣 82 89
3 印度 79 57
4 俄羅斯 76 60
5 波扎那 70 74
6 新加坡 69 67
7 香港 67 69
, _2 a, ~- ^3 q9 c4 Q8 馬來西亞 64 65
$ R* s; P, F* ?6 T# G4 l8 菲律賓 64 76
7 y+ G, N5 c9 ?( G8 南非 64 65
11巴西 62 --
11土耳其 62 58
13盧森堡 58 49
14亞美尼亞 57 --
$ N# t3 K! K/ v  s14泰國 57 62
16希臘 55 63
9 U& x( ~" d0 a: @17德國 51 50
. }8 D+ s  N: h5 J* y0 \18日本 50 60
19墨西哥 48 58
20阿根廷 47 48
1 Y! d( R5 h0 W20意大利 47 40
22紐西蘭 46 46
23美國 43 45
24澳洲 41 48
8 d5 l( ]2 u( V( O0 H- p24西班牙 41 42
26波蘭 40 46
  O  ~1 R1 @" p7 q2 g& e3 c% e27加拿大 39 48
28法國 37 42
2 {; V- ?/ `( R. F; D. j6 X" F' g4 C28荷蘭 37 43
. N1 y) ^2 O" M$ i) I) `28英國 37 43
31愛爾蘭 35 46
32瑞典 27 24
+ j7 b# H/ n* x5 W5 S4 Y全球平均 56 57
0 h% q; j0 d) D+ n4 s
表 2.

, ?3 @' \/ M$ H) L. m# \2 G平均每周工作時間

; y! D* @- u* m7 U1印度 57
3 `" ^+ W0 K# x) T- M2 z5 c1阿根廷 57
3亞美尼亞 56
3澳洲 56
2 q1 J& U3 w* A' _7 ?0 _* i( M. a3波扎那 56
6土耳其 55
, }$ Z5 g; `# [0 B( u6美國 55
% B* K5 c( V8 y6南非 55
9新加坡 54
. o: F  [$ |6 \" F  x) y0 w9香港 54
9中國 54
12台灣 53
12紐西蘭 53
14波蘭 52
- T2 D! d  `/ n7 a7 i14加拿大 52
5 L4 _6 N3 k. D& A' f: N2 E14希臘 52
14德國 52
18墨西哥 51
19馬來西亞 50
1 e; r" @. D# k  j19巴西 50
, o# I3 Z# n7 T' _$ e- V7 Q19日本 50
4 e' y6 F5 z4 }) c3 f5 r& Y19盧森堡 50
19法國 50
. [# X0 x4 b* M. G7 Y6 R8 D  ?4 V' S24菲律賓 49
( T1 Z' s& O% |* K; R0 W24英國 49
24俄羅斯 49
* G$ c7 g* Y( B; R6 E27西班牙 48
$ n: y4 J6 O9 }7 U6 l& b! }! K6 B27愛爾蘭 48
27荷蘭 48
27泰國 48
27瑞典 48
; R3 @+ J9 B* F4 z3 @32意大利 47
: Q& T) M6 j( m" _" D, V" F: ^全球平均 53
7 T; q% ~7 j8 X, k2 [! q9 C. @
2 V) k$ ]/ {% X, m資料來源: 益百利/均富會計師行《國際商業問卷調查報告2007》

益百利/均富會計師行《國際商業問卷調查報告2007》

益百利/均富會計師行《國際商業問卷調查報告2007》(International Business Report) 已踏入第五年，在2006年尾進行，向32個國家/地區的7,200位企業東主進行訪問。其中來自中國內地的企業東主有300位、香港有250位，及台灣有150位。《國際商業問卷調查報告》於2002年開展，是繼1993年至2001年進行的均富會計師行《歐洲商業問卷調查》 (European Business Survey) 後，另一大規模調查研究，並由 Experian Business Strategies Limited 及 Harris Interactive 協助推行。是項調查研究的名稱於2007年，由之前的《企業東主 - 國際問卷調查》改作《國際商業問卷調查報告》。

均富會計師行簡介
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- J/ G) N2 ~' G; j均富會計師行於業界享有領導地位，專門為高增長的企業及企業家提供審計、稅務及商業咨詢服務。均富會計師行於香港及中國內地皆設有辦事處，包括香港、北京、上海、廣州及深圳，雇員約六百五十人。均富會計師行為均富國際的成員所，其網絡成員業務遍及全球超過一百一十個國家，並且擁有超過五百二十家辦事處及雇員超過二萬二千六百人。
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  D; d* o5 F8 H/ _益百利簡介
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; v2 @1 {5 H; p1 K, I6 I4 d益百利提供對本地區以及世界各地消費者、市場和經濟狀況的非同一般的了解，支持企業和其它機構做出戰略戰朮決策。我們是消費者檔案制作和市場划分、經濟預測和公共政策研究領域的市場領頭羊。益百利商務策略為益百利的經濟預測部門，在全球16個國家都擁有辦事處，包括英國、法國、荷蘭、西班牙、挪威、瑞典、芬蘭、中國香港、德國、捷克、愛爾蘭、希臘、美國、日本、澳洲及紐西蘭。