Chip123 科技應用創新平台

 找回密碼
 申請會員

QQ登錄

只需一步,快速開始

Login

用FB帳號登入

搜索
1 2 3 4
樓主: sunny.yu
打印 上一主題 下一主題

[經驗交流] 十年定能磨一劍 ?類比電路設計工程師,你自認可不可能忽然「悟道」啊?

  [複製鏈接]
21#
發表於 2010-5-29 09:07:43 | 只看該作者
工程師啊  辛苦的一群  家人和女友  都不太能諒解7 }: B3 Y! X, B1 Q
, ~# ]) p; }$ L  s* c1 \+ Z
覺得工程師的工作是低等的工作
回復

使用道具 舉報

22#
發表於 2010-6-10 15:01:51 | 只看該作者
感謝大大無私的分享喔~~^^"
4 S% ^2 M8 x: m/ t( M/ D正好在鑽研這方面的學問
, ]/ i4 m" b# P1 d4 Y真是學到好多壓~~~
回復

使用道具 舉報

23#
發表於 2010-6-14 23:33:50 | 只看該作者
正要踏入此領域,希望能一路順風!!!
回復

使用道具 舉報

24#
發表於 2010-6-20 22:30:34 | 只看該作者
投完票來看看各位大大門的看法$ A1 R* T9 s8 ]0 Q: d$ x6 V
對於結果充滿了好奇心
回復

使用道具 舉報

25#
發表於 2010-7-6 01:31:45 | 只看該作者
noing is possible!!!!!!!!!!!!!
回復

使用道具 舉報

26#
發表於 2011-2-13 21:34:44 | 只看該作者
來看看經驗談( g1 v# w, A. B7 {) E
應該不錯哦
回復

使用道具 舉報

27#
發表於 2011-2-19 16:51:44 | 只看該作者
呵呵。要看自身的努力,有无师傅带领,机遇等等条件。
6 w* Y7 E8 l3 w% Y4 b: ?类比电路高深莫测,我们都要努力啊。
回復

使用道具 舉報

28#
發表於 2011-3-29 13:30:17 | 只看該作者
類比工程師真的要經驗累積!8 h, S) L9 q- u! ?
這是好處~也是壞處
; M7 a1 r) L% L& ]5 z: ?4 P能吸收人家經驗最好囉!
回復

使用道具 舉報

29#
發表於 2011-3-30 16:25:11 | 只看該作者
十年磨一劍,我現在還沒磨開印呢!
回復

使用道具 舉報

30#
發表於 2011-5-30 13:54:19 | 只看該作者
理论与实践,相辅相成。
回復

使用道具 舉報

31#
發表於 2011-10-13 09:55:17 | 只看該作者
來聽聽看大家的經驗談  希望對工作有所幫助  謝謝
回復

使用道具 舉報

32#
發表於 2011-12-23 09:23:17 | 只看該作者
了解一下  目前想往這方面走
回復

使用道具 舉報

33#
發表於 2012-1-18 17:40:04 | 只看該作者
參考看看 還是大學生@@
回復

使用道具 舉報

34#
發表於 2012-8-12 16:18:40 | 只看該作者
目前從事該領域正在思索要不要繼續走下去
回復

使用道具 舉報

35#
發表於 2012-8-14 18:03:19 | 只看該作者
我是類比工程師,
6 h$ Z4 y- o0 ?我想看
回復

使用道具 舉報

36#
發表於 2012-8-14 21:46:26 | 只看該作者
類比真的涵蓋很多需要考慮的地方, T) J' `* W, P* \% j% h
經驗的累積的確很重要~
回復

使用道具 舉報

37#
發表於 2012-8-14 21:57:07 | 只看該作者
之後可能會走類比電路工程師
回復

使用道具 舉報

38#
發表於 2012-8-14 21:58:23 | 只看該作者
之後可能會走類比電路工程師
回復

使用道具 舉報

39#
發表於 2012-8-16 11:34:32 | 只看該作者
在類比的世界裡, 有吸取經驗的SOP嗎? 或者是只有個人的經驗談?
回復

使用道具 舉報

40#
發表於 2012-9-21 13:14:06 | 只看該作者
剛踏入類比這一行* \; r) |9 }- Q& z6 C" M
希望看看各位前輩的經驗
回復

使用道具 舉報

您需要登錄後才可以回帖 登錄 | 申請會員

本版積分規則

首頁|手機版|Chip123 科技應用創新平台 |新契機國際商機整合股份有限公司

GMT+8, 2024-6-6 12:45 AM , Processed in 0.152020 second(s), 19 queries .

Powered by Discuz! X3.2

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回復 返回頂部 返回列表