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原帖由 masonchung 於 2006-12-14 09:02 AM 發表
) c% a+ X$ Y# M _ o別以為科技人才兩岸外商都求才若渴2 O) x% r$ J# W/ E. i, [ ~
其實這是抬面上的說法7 ?( W8 O4 T4 h* x) n* {0 K
基本上是資方搶廉價勞工的策略9 |5 O# |) l+ f' ]( C; }. h
科技人才缺乏的骨子裡就是研發成本太高
- ?# ~' [% _% d7 @+ Q v6 h- ]7 \會喊開放中國大陸人才入臺的絕對是資方和共幹
. V" M5 r" c" a, D0 W) Z9 R醒醒吧 ,大陸人的優勢就在廉價 ... ' p# n! p, v+ P* p' |) j2 `5 R& J
V# O5 X3 C+ F% q同意...0 m' l$ N5 n- u3 \9 W
大陸的高科技人才真的是又廉價、專業技術也有一定的水準..
`! L, d j2 G' u% M4 b如果我是老闆..差不多的專業水準..為什麼不請廉價一點的人才?? 花的成本少..賺的又更多...
/ `7 r5 s! b# [) g% y那麼..台灣人..你準備要跟大陸拚廉價才有工作可做嗎??2 ~) V) @1 f" z% X9 g' Y
同樣的薪水..在大陸..也許已經算高薪 ...在台灣...大概就三餐溫飽沒問題..
7 O6 B( }* Y( K; y/ Q台灣人..除非你待的公司願意培養你..不然你哪來多餘的錢去投資自己學新技術??...
7 V6 X8 f$ V8 [) }大陸人才一直在進步..台灣就一直在原地踏步..
0 ], a% t: o; X+ Z; f' `6 {沒幾家小公司企業願意花錢培養工程師..工程師只能靠自己提升技術..
; [' P. ?. m7 n' a$ y% f只要你的技術是別人所不會的..就不會被廉價效應影響..
% @3 q3 `8 V+ L, [3 G: i- Y9 u但這樣情況應該不多..除非你掌握的是新的技術..
6 `/ M4 s* B9 G6 M# C& j不然你會的..別人也會..別人不會的..人家也會學會....老闆當然考慮錢的問題...
% x) C* Z' \ W5 u' W在這樣的競爭壓力下..也許會有進步的空間..5 T+ z' B, l/ e( Q" X4 v# m; S+ R" N
但是台灣工程師的地位跟勞工差不多...0 |6 R" A/ u) r- t, H6 A
也許有一部份人會決定自己跳出來當老闆...
4 x7 C- c. z' {: |" l也許有一部份人會想開跑去賣雞排..以後想當工程師的人越來越少....5 D4 i% A0 y$ A' J) W
也許哪天會發現對岸某某公司的老闆曾經待過自己公司...等等, N3 j; e8 d R2 h! j
( K, U. p# u6 {% U$ }" v台灣人如果你自己都沒辦法保護好自己的技術、提升自己的能力..! }8 y5 n" r$ p7 o8 y j0 s S# B
當這些事都發生的時候..那就什麼都不剩了....
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, {* k3 l# S/ m; U$ K y5 M. k
, l) {* [$ |) I3 [- s教育也真的是失敗....
4 t, T. d* _+ S& L5 [# m2 B' a% r一個讀二技快畢業的學生 ... 拿著電路圖..問我...vcc是什麼意思.... |
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