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標題: 所有員工在職時都很重要，離職後都不重要 [打印本頁]
作者: 輝輝仔    時間: 2010-5-3 01:14 PM
標題: 所有員工在職時都很重要，離職後都不重要
在職場不做徒勞無功的事! K6 |1 O" m* g) [9 u2 G- F
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記得以前有位同事離職前多拉了幾個人走，
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以為會對公司的業務造成影響，
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經我觀察的結果做了結論：完全沒有影響，
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缺人找人，頂多資深員工辛苦點，
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7 `+ I6 @) @3 b3 @* D對公司來說，「所有員工在職時都很重要，離職後都不重要」，
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沒有一個員工是非留不可的，這似乎就是職場常態
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4 |' S3 W& a' F, c& V近20年以來，我長時間在美台兩地以理財專家的立埸談理財，/ q& @: u! N8 k. F8 I* L" r3 w
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幫助客戶及社會大眾做好理財。
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我常強調做好理財的目的是錢盡其用，讓錢發揮最大的效用，1 C4 X) `" D1 m$ L4 d3 K

% F' ~' r5 N2 b9 k- ^2 s( y一個相關的重要原則就是凡事講究划算。
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; |" _" v' S/ ]  x5 l我覺得以這樣的現實觀點來看工作，
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+ f, p# {  B- u5 A: Q和我倡議的『回到蠻荒』觀點倒是有相通的地方，0 o4 ^: P4 O' Y! h& U3 }" w$ D

! E" A3 G1 B4 E& V2 B' p那就是不做徒勞無功的事，或沒有成果的事。
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蠻荒的動物都能秉持這樣的原則工作。
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所以依現實的原則看工作，
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現代人工作的目的應該只是為了能賺錢，除此以外無他。
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2 B* q% i0 [+ a( K以下是探討這類觀點的專家所提供的一些工作原則，不妨做為參考：4 A" |1 x' F) Z1 P* ?0 o+ S/ C9 j
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原則 1：工作真的只是一份工作$ u* o6 ~9 b  D# G9 F
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不要期待工作與生活能兼顧，
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事實上也沒幾個人能將工作與生活成功的整合起來，# a; J& Q) R3 [" r; b% E

5 A( ?/ v* a: C) h6 E工作並不是生活，我們工作是為了要過生活，/ j! u8 c0 ^; g8 L8 F4 ~6 Q6 c
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或保有自己所喜歡的生活。
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$ U' N: }# A/ ?想想看，你一天或一個禮拜能有多少時間和家人相處，
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' y: `' c  {% k9 i( V8 L  O" y或和親朋好友去做一些你喜歡做的事，
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就可以知道要兼顧工作與生活是不可能的。
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9 R" \5 f- ~5 D+ @6 B工作只是工作，目的是為了賺錢。
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' Q3 m6 M% z* `9 M6 R7 Y原則2 ：不要害怕換工作
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- ~  l% \8 _. \) L* }工作既是為了賺錢，( q' H0 {8 s9 N$ ~

) H0 z7 Q. s# ]  p; I只要可能賺更多錢，
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或做起來更愉快、更有滿足慼，何妨就換工作？
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4 _* E0 M( m0 |" }( {而且，以這樣的原則換工作，收入當然會越換越多，+ R; t7 C9 V6 k2 j! j& L* T: H
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跳槽可能也會變得稀鬆平常。
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) y4 x& T" x8 O只要每次工作時都全力以赴，有稱職的表現，
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對雇主和業界都能交代，應該隨時可以找到下一個工作的機會。' a9 s9 M0 K0 F4 A/ ~
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原則 3：一鳥在手勝過群鳥在林
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" F+ e8 H* B* S9 s! @0 T' @' y很多公司都聲稱他們有優渥的福利制度，
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包括退休金計劃。可是不斷有事實告訴我們，2 V& j. W5 U/ A

6 S. N  \3 N! o9 i* ?2 @3 D. N越來越多的人在屆滿退休之前就失去工作了。- l7 p* B' N" s

' C" F5 r- o; G7 {2 |+ {  z* ]  y所以爭取眼前的福利可能更實際，比較值得期待，( `) t$ u& ^0 }& @. v

# i2 c( q0 a$ Y5 k; [! U  v例如包括健康醫療保障在內的團體保險、托嬰照顧、親職休假、0 [( f+ B6 r5 V$ t
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績效獎金的分發，增加加班費或年終獎金等等。  h: P* @% K+ y* W, ]5 W4 B/ A& ]6 D

7 P" r, b( U# Z1 q/ H原則4：謀生本事不厭其多/ O! A  q# t. J& L

! o  z% U" K8 x新世紀的工作與收入可能會變得不穩定，
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產業的興衰或輪替也會變得快速無比，
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在同一家企業內辛苦一輩子可能會以失業收場。0 R  g- f# ?1 T; x- c7 K

. O- W+ J7 J# G: e& u1 T4 q所以橫向拓展各方面的技能，# u0 P$ o6 @2 `8 _

. l* m1 A) W: W2 |0 \會比縱向的在企業的組織內向上攀爬追求位高權重還要實際。
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  ^7 v% m  }% s4 y7 w其實現在已有不少企業也『學會』了一些聰明的技巧，
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對授予好聽的高階職位並不吝惜，可以讓你擁有耀眼的頭銜，
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" |$ N1 x4 @; r5 \" g但對薪資增加並沒有多大幫助。
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與其追求這種虛名，不如讓自己能具備十八般武藝可以多方面賺錢，  q4 d! w6 X( Q3 U( o! v6 H
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隨時跳槽。
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, C% ~+ k5 O- c% J$ X% a+ ^原則5 ：做好份內工作就回家去- C- h* |5 z$ r" F

, B9 s. y3 D: B% @再提醒你，工作只是工作，0 M8 I4 I2 K- [" W3 v3 q+ x

( P. y, y* D- H$ q% p公司少了你一個人的工作，照樣可以運轉下去。
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2 D! |+ X! ~: D. J% s踏實的學習你的工作所該具備的技能，努力做好你的工作，
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但不要奢望你可以憑一己之力多為公司創造多少業績或產能。
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不要因此耗掉你大量的私人時 間，讓自己從生活 中抽離出來。
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" R! T5 M, V, m+ N  w! _: F記住，做好自己份內的工作，然後回家去。
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原則 6：遠離辦公室政治+ B& D3 W1 g$ K  _. c
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你工作的目的是為賺取合理的收入，而不是追求虛名與權位，& v* p5 p/ f- e6 c  I" f

/ ?+ C" E5 B) `# d% M所以不用在心思在辦公室政治上。- J2 U  Q2 J* [9 n$ ]: `; h
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當紅炸子雞可能因改朝換代而去職走路，
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被冰凍的失志衰老也可能鹹魚翻身。
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與其耗費時間介入這些無實際意義的辦公室鬥爭，( }7 [& M$ b$ n* e) c# M

+ U9 n, U# P# j4 g# K7 h0 w不如多花時間在自己的家庭。
作者: heavy91    時間: 2010-5-17 02:32 PM
星賭城停電1離職工程師涉嫌破壞被捕 - P; E$ @5 E- X( y
自由時報 - ‎1小時之前‎
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. L8 l; x3 U$ P) p) A- m/ \: X6 `〔中央社〕新加坡賭城「濱海灣金沙」綜合娛樂城開幕10天內停電4次飽受批評，但最近12日的這次停電，經調查卻發現1離職工程師涉嫌蓄意破壞電力系統，已遭警方逮捕調查。 新加坡警方證實，1名擁有永久居民身分的35歲馬來西亞華族男子，涉嫌於12日切斷「濱海灣金沙」賭場 ...
作者: takaoksj    時間: 2010-5-20 09:11 AM
---> 越來越多的人在屆滿退休之前就失去工作了。& v7 Y; h( J6 o. F& j- n  ]: G
這不是某些公司為了省錢，常見的賤招嗎?



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