; z) o% K! W) H c根據1111人力銀行調查，問到上班族對目前的工作滿意嗎？不滿意佔55.87%，滿意佔23.97%，之前沒工作佔20.16﹪，結果有超過一半的上班族對目前工作不滿意，無怪乎有8成6的上班族想年後轉職。當問到男性上班族心中的夢幻工作為何？第一名是科技新貴佔52.38﹪，其次是公務員21.90﹪，及醫師20.16﹪。科技業薪資福利較其他產業佳，保障年薪14個月起跳，外加每年分紅配股，整年實際可領的薪資往往超過20個月以上，是許多男性上班族夢幻首選，而鐵飯碗公務員、行醫救世醫師在上班族心目中工作地位也是屹立不搖。由女性上班族選出的夢幻工作為何？第一名是秘書/特助佔26.35﹪，其次是公關人員23.97﹪，藝人/模特兒22.7﹪。: D* d4 ~- S& G6 v
0 b4 c3 w; i- t" T8 |0 I3 ^在企業內最接近核心人物的非秘書/特助一職莫屬，經常與高層保持關係密切的秘書/特助，可以從跟隨的主管身上學習工作閱歷、累積人脈資源進而增加競爭力，是不錯的跳板；其次是標榜「對外像Model、對內像抹布」見多識廣的公關人員，而注重外表給人光鮮亮麗印象的藝人/模特兒也是上班族夢幻工作的選擇之一。, O" q4 R- U6 u* w
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工作結合興趣＝夢幻工作！！ ( `% P1 D3 c! b6 I+ @ 7 C3 U( j- r4 [; l5 [再問到上班族選擇心中夢幻工作的原因為何？個人興趣佔52.22﹪，錢多佔49.52﹪，福利/附加價值高佔29.05﹪，超過5成2的上班族希望能夠結合工作與興趣，如此枯燥的工作才能變得有趣，若從事的工作無法與興趣結合，錢多也是可以彌補上班族心中的缺憾，根據先前「年後轉職大調查」顯示，超過6成8的受訪者以薪資待遇作為選擇下一份工作的因素，可見「薪資」在上班族心中的重要程度，若工作無法結合個人興趣也無法賺到錢，那麼至少福利或附加價值要能令人滿意。 9 q* P* R8 j0 {3 j$ O% s0 R # ]7 C1 s! |& I9 O) N1111人力銀行副總經理兼發言人吳睿穎表示，就數據上觀察男性上班族夢幻工作前三名（科技新貴、公務員、醫師）都需要一定的專業知識，上班族必須努力進修取得所需的專業技能，才有可能夢想成真；而有趣的是女性上班族的夢幻工作前三名（秘書/特助、公關、藝人/模特兒）除專業外，也需要「美麗外表」加持，才比較容易在職場上擁有一片天。 : u j7 Z/ }5 m3 _2 S$ a# R a m$ O+ B: S: n
上班族夢幻製造業榜首：鴻海科技 7 u6 C2 {6 O. @; D * H. H8 W/ e0 y4 U! A+ x另外一方面，當問到全體上班族夢想進入的企業為何？在製造業當中，市值達2.3兆，台灣第一大企業集團的鴻海科技，以61.75﹪成為上班族最希望進入的企業榜首。著重品質，講求創新的台積電，以43.65﹪位居第二，全球主機板第一大廠華碩電腦，則以28.57﹪位居第三。; K; c N' Z% l: }7 g+ v3 V
# V, T3 i6 Y T- P t! x此外，上班族選出來的夢幻工作與企業表示對這些公司的認同，根據1111人力銀行針對第一名夢幻企業近期的徵才計劃整理，鴻海有350名針對社會新鮮人工程師職缺、台電公司因應業務成長所需，人力將先在內部調整後報上級機關核定後公佈徵才數、中華郵政由於去年底已進行一波大型徵才，３月份將視留任率而再行增額動作，因此吳睿穎建議有朝夢幻工作前進的上班族，因隨時掌握職場四P原則：明確的目標（Purposive），必備的專業性（Professional），不斷進步（Progressive），才能再機會一來時站到一個對的位置（Position）。此外值此發年終獎金同時，做出好的工作表現給老闆看，拿一份「夢幻年終獎金」過年會更實際。